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Keine Lust mehr auf Active Sourcing Frust?
HUMAN SKILLS MINING
Mit Trace Sourcing haben wir die Personalsuche revolutioniert - mit Human Skills Mining haben wir unserer Methodik einen Namen gegeben.
Bewerber:inneninformationen sind heute über das gesamte Internet verteilt. Die Schwierigkeit liegt darin, die richtigen Informationen zu finden und sie zu aussagekräftigen Profilen zu verknüpfen. Wir legen für Sie genau die Daten frei, die Ihnen im Recruiting, in der Talent Acquisition und im Active Sourcing fehlen, um spezielle Jobprofile effektiv, schnell und passgenau mit den perfekten Kandidat:innen zu besetzen.
Verschwenden Sie keine wertvolle Recruiting-Zeit mehr mit der manuellen Suche nach Kandidat:innen. Jede unserer Suchen ist einzigartig und individuell auf Ihren größtmöglichen Sucherfolg zugeschnitten. Wir finden in kürzester Zeit ideale Kandidat:innen mit den passenden Skills. Zusätzlich bekommen Sie einen perfekten Überblick über den aktiven und passiven Kandidat:innenmarkt speziell für Ihre offene Stelle.
Das wahrscheinlich modernste Personalsuch-System der Welt
PERFEKTE KANDIDATEN FINDEN
In unserer TRACE SOURCING Methodik verbinden wir die wahrscheinlich modernste datenbasierte Personalsuche der Welt mit menschlichen HR-Datenanalyse-Fähigkeiten, um für Sie die passenden Kandidat:innen zu finden.
Jede unserer Suchen ist spezifisch auf Ihre individuellen Suchanforderungen zugeschnitten und findet in enger Abstimmung mit Ihnen statt.
Als Ergebnis bekommen Sie den perfekten Überblick über Ihren potenziellen Kandidat:innenmarkt in Form einer Liste von aktiven und passiven Kandidat:innen, die genau Ihren Anforderungen entsprechen.
So verbringen Sie weniger Zeit mit der Suche und mehr Zeit damit, mit den richtigen Personen für Ihre offene Position zu sprechen.
Internationale Unternehmen sind bei der Suche nach hochqualifizierten und spezialisierten Mitarbeiter:innen von den Leistungen von TAILORYOUNG überzeugt.
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Wir haben mit TAILORYOUNG eine hervorragende Lösung gefunden, unsere Recruitingprozesse mit individuell kuratierten und exzellenten Kandidat:innendaten zu beschleunigen und selbst für extrem schwierige Anforderungsprofile auf geeignete Kandidat:innen zugreifen zu können.
TAILORYOUNG steht für exzellente Qualität, die uns bei der Rekrutierung von Spezialist:innen und Top-Talenten sehr hilft.
Dr. Markus Tomaschitz
Chief Human Resources Officer & Group Spokesman - AVL List GmbH
TAILORYOUNG VORTEILE:
Unglaublich schnell - Kandidat:innenenliste in 3 - 5 Tagen
Verbringen Sie weniger Zeit mit der Suche und mehr Zeit damit, mit den richtigen Personen zu sprechen.
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Ein Preis - egal, wie viele Personen Sie heute oder in Zukunft einstellen
Ganz gleich, ob Sie eine oder mehrere Personen von unserer Kandidat:innenliste einstellen, Sie bezahlen immer nur einen Fixpreis.
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100% passende Profile - 100% DSGVO-konform
Unsere datenbasierten Suchsysteme durchsuchen das Internet nach den kleinsten Spuren und ermöglichen es uns, Personen zu finden, die zu 100% Ihre Anforderungen erfüllen.
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Kompletter Überblick über Ihren spezifischen Kandidat:innenmarkt
Unser datenbasiertes Suchsystem ist unabhängig von den Grenzen persönlicher oder sozialer Netzwerke und Datenbanken.
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